ОБЪЯВЛЕНИЕ
ОБЪЯВЛЕНИЕ
о проведении конкурса и приеме документов
для участия в конкурсе на замещение вакантной должности
государственной гражданской службы Калининградской области
консультанта государственного органа «Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Калининградской области и аппарат Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Калининградской области
1. ГО «Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Калининградской области и аппарат Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Калининградской области» извещает о проведении конкурса и приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Калининградской области консультанта ГО «Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Калининградской области и аппарат Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Калининградской области».
2. К претенденту на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Калининградской области предъявляются следующие квалификационные требования:
1) к образованию: наличие высшего образования по направлению подготовки или по специальности «Юриспруденция», «Экономика» либо иное направление подготовки (специальность), для которого (которой) законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие направлениям подготовки (специальности).
Гражданский служащий, замещающий должность консультанта, также может иметь иное направление подготовки (специальность) при условии наличия диплома о профессиональной переподготовке по программе профессиональной переподготовки в области образования.
2) к стажу работы: стаж гражданской службы не менее одного года или стаж работы
по специальности, направлению подготовки не менее двух лет;
3) профессионально-функциональные квалификационные требования отражены в должностном регламенте, который приложен к объявлению.
3. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
а) личное заявление, содержащее, в том числе, согласие на проведение тестирования и обработку персональных данных;
б) согласие на обработку персональных данных в отношении супруга(и) и несовершеннолетних детей (при наличии);
в) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р (с фотографией);
г) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
д) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
— копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
— копии документов об образовании и о квалификации (с приложениями), а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающие повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
е) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (справка по форме № 001-ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н, с отметками нарколога и психиатра);
ж) копии документа воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.
Формы всех документов имеются в приложении к данному объявлению.
4. Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
5 Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе представляет:
а) личное заявление;
б) заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией.
6. Прием документов от кандидатов для участия в конкурсе производится до 15 сентября 2020 года включительно (в течение 21 дня со дня размещения настоящего объявления на официальном сайте Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Калининградской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет») по адресу: 236006, г. Калининград, Московский проспект, д. 95, кабинет 408, (четвертый этаж), ГО «Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Калининградской области и аппарат Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Калининградской области», в рабочие дни с 09.00 до 13.00 часов и с 14:00 до 17:00 часов. Прием документов осуществляется строго при наличии средств индивидуальной защиты (маска, перчатки), по предварительному звонку! Контактный телефон: 8(4012)-71-76-34. Эл. почта kaliningrad@ombudsmanbiz.ru.
Документы предоставляются лично кандидатом, а также посредством почтового направления по адресу: 236006, г. Калининград, Московский проспект, дом 95, каб. 408, четвертый этаж.
7. Условия прохождения гражданской службы:
— срок действия служебного контракта – неопределенный;
— должностной оклад и обязательные выплаты в соответствии с Законом Калининградской области от 29 ноября 2006 года № 86 «О денежном содержании лиц, замещающих государственные должности, и государственных гражданских служащих Калининградской области» и иные выплаты, предусмотренные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами;
— нормированный служебный день;
— ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней, дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в соответствии с частью 5 статьи 46 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
— испытание сроком три месяца.
8. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, осуществлении трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая тестирование и индивидуальное собеседование.
9. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к замещению вакантной должности гражданской службы, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
10. Конкурс проводится в два этапа:
I этап (проводится заочно, без присутствия кандидатов) – оценка кандидатов по представленным документам, определение соответствия кандидатов квалификационным требованиям к должности, на замещение которой проводится конкурс, определение претендентов для допуска ко второму этапу конкурса.
II этап (проводится с участием претендентов, допущенных к участию в конкурсе) — определение победителя конкурса с учетом результатов индивидуального собеседования: владение государственным (русским) языком Российской Федерации, знание основ Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Калининградской области, законодательства о государственной службе, законодательства о противодействии коррупции, знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий, а также знания и навыки по направлениям деятельности.
Индивидуальное собеседование заключается в устных ответах кандидатов на задаваемые членами конкурсной комиссии вопросы.
По результатам индивидуального собеседования претендентам выставляется:
1) 4 балла, если кандидат последовательно, в полном объеме, глубоко и правильно раскрыл содержание вопроса, правильно использовал понятия и термины;
2) 3 балла, если кандидат последовательно, в полном объеме, глубоко и правильно раскрыл содержание вопроса, правильно использовал понятия и термины, но допустил неточности и незначительные оценки, допустил неточности и ошибки;
3) 2 балла, если кандидат последовательно, но не в полном объеме, глубоко и правильно раскрыл содержание вопроса, не всегда правильно использовал понятия и термины, допустил неточности и ошибки;
4) 0 баллов, если кандидат не раскрыл содержание вопроса, при ответе неправильно использовал основные понятия и термины, допустил неточности и ошибки.
11. Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – первая декада октября.
Место проведения конкурса: ГО «Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Калининградской области и аппарат Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Калининградской области» (г. Калининград, Московский проспект, д. 95, каб. 408, четвертый этаж).
Результаты конкурса размещаются на официальном сайте ГО «Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Калининградской области и аппарат Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Калининградской области» http://ombudsmanbiz39.ru.
_______________________________________________________________________
Ко второму этапу конкурса допущены:
— Василец Галина Викторовна;
— Кузнецова Наталья Евгеньевна;
— Зенченко Светлана Александровна;
— Максименко Алена Викторовна;
— Государенкова Елена Вячеславовна.
Второй этап конкурса будет проходить 12 октября 2020 года с 13:30 по местному времени. Адрес: г. Калининград, Московский проспект д. 95, офис 408 (4 этаж).
_____________________________________________________________________
По результатам проведения второго этапа конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Калининградской области консультанта ГО «Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Калининградской области и аппарат Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Калининградской области» победителем признана Государенкова Елена Вячеславовна.
